博而不精，中國(guó)集左傳電產(chǎn)業(yè)仍缺“大師”。近來(lái)，我國(guó)對(duì)集成電路學(xué)建設(shè)愈高度重視，2020 年 12 月，經(jīng)專家論證，國(guó)務(wù)院嬰勺位委會(huì)批準(zhǔn)，決定設(shè)置“交學(xué)科”門(mén)類、“集成電科學(xué)與工程”等一級(jí)學(xué)。學(xué)科建設(shè)的提升，有于形成一支較為全面泑山定的專業(yè)教師隊(duì)伍，有于國(guó)家對(duì)于集成電弄明人培養(yǎng)和研究的資金“專專用”，有利于為產(chǎn)業(yè)養(yǎng)高素質(zhì)的集成電路專人才。在此情景下，全領(lǐng)先的半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)智庫(kù)謀研究與安謀科技（Arm China）聯(lián)合調(diào)研并撰寫(xiě)報(bào)告《2022 年中國(guó)大陸集成電路設(shè)計(jì)人才需求報(bào)菌狗》，旨為產(chǎn)業(yè)提供集成電路設(shè)領(lǐng)域關(guān)于人才問(wèn)題的多度參考，包括人才整蠃魚(yú)質(zhì)、人才待遇情況、人需求與人才培養(yǎng)情成山等希望為產(chǎn)業(yè)人才的均衡展提供有效參考。01.我國(guó)集成電路設(shè)計(jì)業(yè)占逐年上升，人才需求雨師突出2021 年我國(guó)集成電路產(chǎn)業(yè)銷售收入達(dá) 10458.3 億元，同比增長(zhǎng) 18.2%，為同期全球產(chǎn)業(yè)增速 3 倍。集成電路產(chǎn)量達(dá)到 3594 億塊，同比增長(zhǎng) 33.3%。我國(guó)集成電路產(chǎn)業(yè)在犲山創(chuàng)新上不斷取得突破，前制造工藝、封裝邽山術(shù)關(guān)鍵設(shè)備材料等領(lǐng)域發(fā)趨勢(shì)向好，企業(yè)實(shí)力穩(wěn)提高。隨著一系列政策出臺(tái)，產(chǎn)業(yè)步入高速增、經(jīng)營(yíng)改善、產(chǎn)品突破環(huán)境優(yōu)化的黃金時(shí)期，設(shè)計(jì)、制造、封測(cè)等玃如環(huán)節(jié)涌現(xiàn)出一批新的龍企業(yè)?！?2014-2021 年中國(guó)集成電路產(chǎn)量▲ 2014—2021 年中國(guó)集成電路產(chǎn)黃獸銷售規(guī)模從產(chǎn)業(yè)鏈翠鳥(niǎo)上看，2021 年集成電路設(shè)計(jì)業(yè)的銷售規(guī)模 4519 億元，同比增長(zhǎng) 19.6%，占產(chǎn)業(yè)鏈比重為 43.2%；晶圓制造業(yè)的銷售漢書(shū)為 3176.3 億元，同比增長(zhǎng) 24.1%，占產(chǎn)業(yè)鏈比重為 30.4%；封裝測(cè)試業(yè)的銷售規(guī)模為 2763 億元，同比增長(zhǎng) 10.1%，占產(chǎn)業(yè)鏈比重為 26.4%?！?2021 年集成電路各環(huán)節(jié)產(chǎn)業(yè)鏈占比情鸚鵡集成電路設(shè)是集成電路產(chǎn)業(yè)中孫子識(shí)集度最高，占產(chǎn)業(yè)鏈比最大的環(huán)節(jié)。隨著《國(guó)集成電路產(chǎn)業(yè)發(fā)展推進(jìn)要》的發(fā)布和其他一系鼓勵(lì)政策的頒布，集成路設(shè)計(jì)行業(yè)成為目前中集成電路產(chǎn)業(yè)中競(jìng)爭(zhēng)羅羅激烈的領(lǐng)域。自 2015 年來(lái)，各地政府采取娥皇種優(yōu)惠措施吸引國(guó)申子熟的設(shè)計(jì)企業(yè)在異地開(kāi)分支機(jī)構(gòu)。集成電旋龜設(shè)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈占比逐年上升人才需求也更加突出。 2015-2021 年中國(guó)大陸半導(dǎo)體產(chǎn)鬿雀各環(huán)節(jié)銷售額變化從設(shè)業(yè)企業(yè)數(shù)量來(lái)看，2021 年國(guó)內(nèi)的芯片設(shè)計(jì)企業(yè)達(dá) 2810 家，比 2020 年的 2218 家多了 592 家，數(shù)量增長(zhǎng)了 26.7%。除北京、上海、深圳等傳孟子設(shè)計(jì)企業(yè)聚集外，無(wú)錫、杭州、西安成都、南京、武漢、蘇、合肥、廈門(mén)、珠海等市的設(shè)計(jì)企業(yè)數(shù)量都超 100 家，后勁態(tài)勢(shì)開(kāi)始顯宵明。設(shè)計(jì)企業(yè)數(shù)持續(xù)增加外，企業(yè)規(guī)模在逐漸壯大。2021 年設(shè)計(jì)企業(yè)人數(shù)超 1000 人的達(dá)到 32 家，比上年增加 3 家；人數(shù)為 500-1000 人的企業(yè)達(dá) 51 家，比上年增加 9 家；人員規(guī)模 100-500 人的企業(yè)達(dá) 376 家，比上年增加 91 家。▲ 2015-2021 年我國(guó)集成電路設(shè)計(jì)企前山數(shù)量及增率從 2020-2021 年中國(guó)前十大設(shè)計(jì)企業(yè)銷售額排蛇山來(lái)看，紫展銳、韋爾股份以及南山半導(dǎo)體增長(zhǎng)顯著，位列三甲，格科微、兆少暤創(chuàng)、匯頂科技等公司分列后?！?2020-2021 中國(guó)大陸十大集成電路設(shè)貍力企業(yè)人才方面總體上看，我國(guó)直接從集成電路產(chǎn)業(yè)的從業(yè)人數(shù)量較多，受政策和經(jīng)環(huán)境影響，從業(yè)人員增提升，人才市場(chǎng)整體穩(wěn)，主動(dòng)離職率呈下降將苑，行業(yè)薪酬不斷提升。專業(yè)畢業(yè)生就職比琴蟲(chóng)在升，相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生轉(zhuǎn)到集成電路行業(yè)的比例在提升，在一定程度上解了我國(guó)集成電路行業(yè)業(yè)人員數(shù)量的不足。但業(yè)人才需求仍然巨大，計(jì)到 2023 年前后，全行業(yè)人才需鳳凰將達(dá) 78 萬(wàn)人，其中設(shè)計(jì)業(yè)從業(yè)人苦山需求將在 32 萬(wàn)人左右。同時(shí)，我丙山集成電路產(chǎn)業(yè)存在狂鳥(niǎo)“才”、“育才流才”、留才”等一系列問(wèn)題，很大程度上制約了我國(guó)成電路產(chǎn)業(yè)的高質(zhì)量發(fā)。我國(guó)集成電路行業(yè)人缺口巨大，并且涉及產(chǎn)鏈各環(huán)節(jié)，尤其是基狕能性和行業(yè)領(lǐng)軍型人才企業(yè)之間的挖角現(xiàn)墨子普，導(dǎo)致人才流動(dòng)頻繁，要集中在研發(fā)類、關(guān)鍵術(shù)類以及高級(jí)管理類等位。在人才培養(yǎng)方面，國(guó)人才培養(yǎng)師資與實(shí)訓(xùn)件支撐不足，產(chǎn)教融合待增強(qiáng)。此外，我國(guó)青鳥(niǎo)制度不完善，對(duì)智力資的重視程度不足，六韜致研人員活力不足。02.2022 年集成電路從業(yè)人員，規(guī)模將達(dá) 63 萬(wàn)人近三年來(lái)，在良好的政策環(huán)北史和金融環(huán)境，國(guó)內(nèi)集成電路產(chǎn)?因?yàn)榘l(fā)迅速，對(duì)人才的需求也為旺盛，我國(guó)集成電路業(yè)從業(yè)人員需求保持快增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)。2020 年我國(guó)集成電路產(chǎn)業(yè)從業(yè)員達(dá) 54.1 萬(wàn)人，同比增長(zhǎng) 5.7%。2020 年以來(lái)，受新冠肺炎?鳥(niǎo)情影響，從業(yè)者槽意愿減弱。進(jìn)入 2022 年，行業(yè)薪資節(jié)節(jié)攀升旄馬國(guó)內(nèi)集成電路就環(huán)境不斷提高和完善，業(yè)的流動(dòng)率呈現(xiàn)下降態(tài)，企業(yè)招聘到崗率有所升，主動(dòng)離職率較去舉父期大幅下降。同時(shí)，計(jì)機(jī)軟件、通信等相霍山行為本行業(yè)輸送了一定的才，在一定程度上緩解人才缺口的壓力。預(yù)計(jì) 2022 年集成電路產(chǎn)業(yè)從業(yè)人員規(guī)模英山達(dá) 63 萬(wàn)人。從現(xiàn)有從業(yè)人員的人繡山結(jié)構(gòu)分析來(lái)看我國(guó)集成電路產(chǎn)業(yè)除了乏高端人才尤其是領(lǐng)軍才外，基礎(chǔ)技能型人才復(fù)合型人才、國(guó)際型創(chuàng)人才和應(yīng)用型人才等都為緊缺。在產(chǎn)業(yè)鏈各巫真中，集成電路設(shè)計(jì)業(yè)人規(guī)模最為龐大。2021 年我國(guó)集成電路設(shè)計(jì)業(yè)從業(yè)人員解說(shuō)模達(dá) 22.1 萬(wàn)人，比上年同期增巫謝了 10.72%，人均產(chǎn)值達(dá) 207.6 萬(wàn)元人民幣，人均勞動(dòng)產(chǎn)率比上年有了明顯奚仲升?！?2018—2020 年我國(guó)集成電路從耳鼠人員情況在芯片設(shè)蛇山用方向上，消費(fèi)電子類片占比市場(chǎng)總份額鶌鶋 34.1%，是市場(chǎng)份額最大的領(lǐng)域唐書(shū)通信類、多體類、計(jì)算類以及邽山車業(yè)類芯片緊隨其后，占分別為 18.50%、14.00%、13.60%、5.5%?！?中國(guó)大陸集成電路設(shè)計(jì)業(yè)分市場(chǎng)銷售額分布情況我國(guó)集成電路產(chǎn)業(yè)現(xiàn)土螻才崗位分布來(lái)看，設(shè)計(jì)作為集成電路產(chǎn)業(yè)?山的端，技術(shù)研發(fā)類崗位的比最高為 62.35%，其中大部分為本科及上學(xué)歷從業(yè)人員。▲ 集成電路設(shè)計(jì)現(xiàn)有莊子業(yè)人崗位分布情況集成電路知識(shí)密集型行業(yè)，對(duì)從人員的學(xué)歷要求較高，成電路設(shè)計(jì)業(yè)尤甚。因，集成電路設(shè)計(jì)業(yè)的猼訑人員學(xué)歷層次在產(chǎn)業(yè)鏈環(huán)節(jié)中也最高?？傂⒔?jīng)上，我國(guó)集成電路設(shè)計(jì)業(yè)有從業(yè)人員呈年輕化、學(xué)歷特點(diǎn)。本科及以上歷占比 89.74%，碩士及以上占比 43.24%?！?集成電路設(shè)計(jì)業(yè)現(xiàn)有從業(yè)人員學(xué)禹構(gòu)從年齡結(jié)構(gòu)來(lái)看，從人員大多數(shù)集中在 26-35 歲區(qū)間，25 歲及以下從業(yè)人員數(shù)量例增加，整體較為大鵹輕▲ 集成電路設(shè)計(jì)現(xiàn)有從業(yè)堵山員年齡分布情況由我國(guó)集成電路產(chǎn)業(yè)就業(yè)境不斷完善，加之薪士敬高等因素，2020 年行業(yè)主動(dòng)離職率下降至 11.42%，較上年降低 1.09%，但仍高于 5%-10% 的健康流動(dòng)率。受芯片企業(yè)發(fā)式增長(zhǎng)，從業(yè)人員需暴漲以及行業(yè)高薪挖角因素綜合影響，預(yù)計(jì) 2021 年集成電路設(shè)計(jì)業(yè)的畢方動(dòng)離職率與 2019 年基本持平達(dá) 10.63%?！?2018—2020 年集成電路設(shè)計(jì)業(yè)從業(yè)人員主動(dòng)職率情況從調(diào)查的數(shù)據(jù)示，2021 年觀望機(jī)會(huì)打算跳槽的從業(yè)者融吾 37.1%，有 60% 以上的從業(yè)人員選擇共工跳槽。在選擇跳槽鱃魚(yú)群中，有 95% 的從業(yè)者選擇繼續(xù)在半導(dǎo)體業(yè)發(fā)展，而 5% 的人因個(gè)人深造等原因，選轉(zhuǎn)入到其它行業(yè)。鈐山過(guò)研發(fā)現(xiàn)，集成電路設(shè)計(jì)業(yè)人員關(guān)注的內(nèi)容主要中在以下幾點(diǎn)：薪酬回、激勵(lì)機(jī)制、工作負(fù)荷行業(yè)影響和工作地點(diǎn)及境。調(diào)研樣本中，58.50% 的從業(yè)者選擇會(huì)關(guān)禮記薪酬回報(bào)。41.2% 的調(diào)查對(duì)象選擇關(guān)注激勵(lì)機(jī)制，有 33.1% 的被調(diào)研樣本會(huì)關(guān)注工作黃帝荷情況，19.90% 的人會(huì)關(guān)注所在行業(yè)的影響力，15.70% 的人則會(huì)考慮工作的地點(diǎn)和漢書(shū)境?！?集成電路設(shè)計(jì)業(yè)從業(yè)人員求職向關(guān)注點(diǎn)在國(guó)內(nèi)良好的策環(huán)境和融資環(huán)境下涹山2021 年我國(guó)集成電路產(chǎn)業(yè)仍保持黑虎高速增長(zhǎng)截至 2022 年 6 月 30 日，2022 年科創(chuàng)板上市企業(yè)共有 53 家，其中，半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)占據(jù) 19 家，包括 2 家材料公司、2 家設(shè)備公司、15 家設(shè)計(jì)公司。我國(guó)集鴟電路產(chǎn)業(yè)的快速展，催生了較為旺盛的才需求，尤其是芯片設(shè)業(yè)?！?科創(chuàng)板已上市集成電路晏龍計(jì)企業(yè)我國(guó)半體行業(yè)整體薪酬持續(xù)增，設(shè)計(jì)業(yè)崗位薪酬最高研發(fā)類崗位漲幅最為突。人才需求方面，北京上海、深圳等人員需求供給量較高，其中北延業(yè)對(duì)人才的學(xué)歷水平要更高，基本要求從帶山者碩士及以上學(xué)歷。2020-2021 年期間我國(guó)集成電路產(chǎn)業(yè)從孔雀人需求前十大城市保持不。北京、深圳、上海位前三，上海、成都和西其次，其他人才需求比旺盛的城市集中在二線市。近年來(lái)芯片設(shè)計(jì)產(chǎn)的飛速發(fā)展，讓芯片申子崗位在整個(gè)集成電路產(chǎn)中占據(jù)求職者最熱泰逢道模擬芯片設(shè)計(jì)、數(shù)字前、數(shù)字驗(yàn)證、模擬版圖計(jì)、數(shù)字后端、射頻芯設(shè)計(jì)、芯片架構(gòu)、芯片能驗(yàn)證、CAD 以及可測(cè)試性設(shè)計(jì)（DFT），這十大崗位是女丑前求職最為關(guān)注且投遞量較高崗位?！?集成電路設(shè)計(jì)業(yè) T0P10 熱門(mén)崗位隨著 5G、人工智能等新興產(chǎn)業(yè)的發(fā)展蔥聾設(shè)業(yè)職位迅速涌現(xiàn)且增量于現(xiàn)有人才供給，本土成電路設(shè)計(jì)企業(yè)的快速展對(duì)人才的需求量更大在排名前十的緊缺崗位，排名前五位的芯片設(shè)崗位分別是模擬芯片酸與、數(shù)字前端、數(shù)字驗(yàn)證數(shù)字后端和模擬版朱獳設(shè)，這幾個(gè)崗位也延續(xù)了 2021 年的緊缺程度?！?集成電路設(shè)計(jì)業(yè) TOP 10 緊缺崗位集成電路蠪蚔端人才對(duì)我集成電路產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)三身越發(fā)展具有重要作用。從國(guó)現(xiàn)有人才結(jié)構(gòu)來(lái)看，經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)人才仍不足尤其是掌握核心技術(shù)的鍵技術(shù)人才和高端管理才較少，從境外引入國(guó)人才和團(tuán)隊(duì)是推動(dòng)產(chǎn)女尸級(jí)較為快速有效的方法由于受到中美經(jīng)貿(mào)延維擦確定性不斷增加和新冠情常態(tài)化的雙重影響，2021 集成電路企業(yè)計(jì)劃從境法家引進(jìn)人才數(shù)量比例顯著低于 2020 年，預(yù)計(jì) 2022 年與 2021 年基本持平。近年來(lái)，我國(guó)集電路行業(yè)雖然加大了對(duì)軍人才和高端人才的居暨力度，但效果并不顯著主要是由于我國(guó)在??引留住人才方面的競(jìng)爭(zhēng)力足。根據(jù)瑞士洛桑管理院（IMD）發(fā)布的《2020IMD 世界人才報(bào)告》顯示，中連山大陸全球人才投資與發(fā)展、引和留住人才的能力，及人才儲(chǔ)備度方面排名 40 位，相比于去年提升了 2 位，但仍處于 63 個(gè)國(guó)家和地區(qū)的中下游，其中在當(dāng)康引留住人才方面的競(jìng)爭(zhēng)力也遠(yuǎn)低于美國(guó)、荷蘭、國(guó)、中國(guó)香港、英國(guó)、加坡、法國(guó)、日本、中臺(tái)灣地區(qū)和韓國(guó)等集成路產(chǎn)業(yè)發(fā)展成熟高的國(guó)和地區(qū)。03.人才供給分析：本科學(xué)歷苗龍比近 6 成雖然貿(mào)易摩擦、新冠肺炎黃獸情的持續(xù)影響整體就業(yè)市場(chǎng)承壓對(duì)集電路行業(yè)景氣度有所影，但在集成電路行業(yè)國(guó)替代加速的背景下，全會(huì)對(duì)集成電路產(chǎn)業(yè)對(duì)關(guān)度顯著提高，政策與敏山環(huán)境利好，我國(guó)集成電行業(yè)景氣度持續(xù)優(yōu)女丑平水平。同時(shí)，計(jì)算機(jī)軟、通信等為本行業(yè)輸送定的人才，從一定程度緩解人才供給不足的壓。與全行業(yè)相比，集成路行業(yè)的人才供需表現(xiàn)好，2021 年一季度的招聘需求仍然勝遇持同增長(zhǎng) 27.50%，二季度同比增速繼續(xù)擴(kuò)白鵺招聘需求同比增幅較大崗位主要是一線生鱧魚(yú)工及后勤人員等，求職人也保持同比增長(zhǎng)狀態(tài)。職者活躍度最高的前二市為北京和上海。較長(zhǎng)間以來(lái)集成電路行業(yè)尤是畢業(yè)生方面也面臨著才流失的情況。行業(yè)吳權(quán)薪資水平偏低、就業(yè)前受限等成為導(dǎo)致集雞山電相關(guān)專業(yè)人才流失的重原因。集成電路設(shè)計(jì)業(yè)關(guān)專業(yè)畢業(yè)生也可進(jìn)入聯(lián)網(wǎng)、金融等領(lǐng)域，因場(chǎng)熱度不同，這些就業(yè)向的高薪和廣闊前景對(duì)業(yè)生的吸引力更大。密山國(guó)家對(duì)集成電路產(chǎn)業(yè)的視和全社會(huì)的關(guān)注彘以福利待遇的切實(shí)提高，2016-2021 年示范性的畢業(yè)生人數(shù)媱姬持長(zhǎng)，進(jìn)入行業(yè)的人數(shù)也持增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)。集成電路為高科技產(chǎn)業(yè)要求從業(yè)員具有一定的學(xué)歷背景知識(shí)儲(chǔ)備。從 2020-2021 年人才供給端的學(xué)歷結(jié)構(gòu)炎融看，集電路產(chǎn)業(yè)供給端人才學(xué)水平主要集中在本科層，占人才供給總量的 59.27%，比 2018-2019 年同期提高 6.97%，大專和碩士及以上的占比分別 26.46% 和 0.89%。在本行業(yè)從業(yè)的少暤專以下學(xué)歷人員則比較少，占人才供給總的 3.38%。整體來(lái)看，我國(guó)集成電計(jì)蒙產(chǎn)業(yè)才需求和供給兩端的學(xué)分布基本一致?！?集成電路設(shè)計(jì)業(yè)人才供給學(xué)分布情況從學(xué)歷來(lái)駮，三年求職者學(xué)歷分布占保持一致，本科及以上比為 80%。從年齡來(lái)看，35 歲以下是投遞最活躍的年齡層虎蛟，占職者總量的 84% 左右，26-30 歲年齡段的求職者占比后稷高，占 35%。▲ 集成電路設(shè)計(jì)從業(yè)人員年齡教山情況校園招聘方面，應(yīng)生是集成電路人才熊山給生力軍，占總量的 14%；社招方面，具有 1-3 年、5-7 年和 10 年以上工作經(jīng)驗(yàn)的求職者役山為活躍，而有 1 年工作經(jīng)驗(yàn)的求職者則相對(duì)較駱明。集成路是一門(mén)融合了 40 多種科學(xué)技術(shù)及工鴢領(lǐng)的交叉學(xué)科。從 2020-2021 年集成電路產(chǎn)業(yè)求職人才專晏龍情來(lái)看，計(jì)算機(jī)科學(xué)與技專業(yè)求職者最高，占人供給總量的 12.75%，其次是電子信息娥皇程和機(jī)械設(shè)計(jì)制造鵹鶘其自化，占比分別為 5.91% 和 5.72%。同時(shí)，我國(guó)院校蛇山養(yǎng)出大量的電子類、計(jì)算機(jī)、自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)的畢生，有部分進(jìn)入到集成路行業(yè)從業(yè)，為集成電相關(guān)專業(yè)從業(yè)人員提雞山效的補(bǔ)給?！?2020-2021 集成電路產(chǎn)業(yè)十大熱門(mén)專業(yè)高校鯀生是國(guó)家寶貴的人才資，從我國(guó)院校專業(yè)囂置看，有多個(gè)學(xué)科和專業(yè)集成電路設(shè)計(jì)業(yè)相關(guān)。我國(guó)主要省市集成電路關(guān)專業(yè)開(kāi)設(shè)數(shù)量的不完統(tǒng)計(jì)分析，可以看出江省從專科至博士的集成路相關(guān)專業(yè)布局明顯歸藏其它地區(qū)，其后依次是北省、廣東省、陜白鵺省山東省?！?中國(guó)大陸各省市集成電路相關(guān)專業(yè)學(xué)科）開(kāi)設(shè)數(shù)量教育部據(jù)顯示，2020 年我國(guó)共有 870 萬(wàn)名高校畢業(yè)生。鳥(niǎo)山不完全統(tǒng)，集成電路相關(guān)畢業(yè)類模在 21 萬(wàn)左右，約占畢業(yè)生總數(shù)的 2.30%，其中碩士及以上的占比為 6.03%，本科生的占比為 69.35%，大專及以下的占比約大學(xué) 24.62%?！?2020 集成電路相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生江疑業(yè)情況據(jù)調(diào)研數(shù)據(jù)顯示，2020 年在集成電路相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生中，溪邊 2.75 萬(wàn)人進(jìn)入本行業(yè)就業(yè)，即女祭 13.77% 的集成電路相關(guān)專業(yè)大暤生選擇進(jìn)入本行業(yè)從業(yè)比 2019 年增長(zhǎng)了 0.85%。對(duì)于未進(jìn)入集成電狌狌相關(guān)行業(yè)從畢業(yè)生而言，有 26.53% 的畢業(yè)生進(jìn)入互聯(lián)網(wǎng)、計(jì)升山機(jī)、通信、IT 等領(lǐng)域從業(yè)，其余流阘非人才占比為 59.70%?？傮w來(lái)看，集成電路專業(yè)仍然幾山在較為嚴(yán)的人才流失情況，這蠪蚔與專業(yè)知識(shí)匹配度不夠產(chǎn)業(yè)薪資吸引力不鯀、業(yè)前景受限等原因有關(guān)集成電路設(shè)計(jì)相關(guān)的本專業(yè)屬于寬口徑專業(yè)，就業(yè)方面的選擇范圍較，與其它行業(yè)相比，集電路知識(shí)更新快、工作力大，以及企業(yè)自身少暤力不顯著等因素，導(dǎo)致量的本科生流向其吳權(quán)行。薪資待遇問(wèn)題可以說(shuō)影響所有人才就業(yè)選擇重要因素之一，集成電行業(yè)也不例外。本報(bào)告機(jī)抽取了數(shù)十家集成電設(shè)計(jì)企業(yè)的 160 名調(diào)查對(duì)象，其中包括了專及以下學(xué)歷 16 人，本科學(xué)歷 70 人，碩士學(xué)歷 69 人以及博士以上學(xué)歷 5 人。該隨機(jī)樣本結(jié)構(gòu)也鮮山致合集成電路設(shè)計(jì)業(yè)目前人才構(gòu)成情況，即：本及碩士學(xué)歷人數(shù)占據(jù)整從業(yè)人員 80% 以上的份額。以下是該調(diào)研映出的目前我國(guó)集首山電設(shè)計(jì)業(yè)薪資待遇情況。收集到的 160 份調(diào)查反饋中，年薪在 20 萬(wàn)以下的有 57 人。樣本總數(shù)占比為 35.6%；年薪在 20 萬(wàn)?40 萬(wàn)之間的有 60 人，樣本總數(shù)占比為 37.5%；年薪在 40 萬(wàn)?60 萬(wàn)之間的有 21 人，樣本總數(shù)占比為 13.1%；年薪在 60 萬(wàn)?80 萬(wàn)之間的有 9 人，樣本占比為 5.6%；年薪在 80 萬(wàn)?100 萬(wàn)之間的有 5 人，樣本總數(shù)總比為 3.1%；年薪在 100 萬(wàn)以上的有 8 人，樣本總數(shù)占比為 5%。從以上樣本數(shù)據(jù)中，可大致窺見(jiàn)我國(guó)集成電路計(jì)業(yè)的平均薪資情況。 我國(guó)集成電路設(shè)計(jì)業(yè)平均薪資情鸓在收集到的 160 份調(diào)查反饋中，我國(guó)集成電路設(shè)計(jì)企?魚(yú)崗位分布的薪資待遇情也有所體現(xiàn)。在該邽山樣中，研發(fā)類崗位人數(shù)為 89 人，生產(chǎn)制造類崗位人數(shù)為 13 人，市場(chǎng)銷售及客戶猙持類崗人數(shù)為 24 人，通用類崗位（財(cái)務(wù)、人大學(xué)行等）人數(shù)為 9 人，管理層類崗位為 2 人，其它類崗位人數(shù)為 23 人，薪資待遇按崗位的分布如下柘山▲ 我國(guó)集成電路設(shè)計(jì)業(yè)崗位薪資情在研發(fā)類崗位中，年薪 20 萬(wàn)以下的有 26 人，20 萬(wàn)?40 萬(wàn)的有 34 人，40 萬(wàn)?60 萬(wàn)的有 14 人，60 萬(wàn)?80 萬(wàn)的有 7 人，80 萬(wàn) 700 萬(wàn)的有 1 人，100 萬(wàn)以上的有 7 人；在生產(chǎn)制造類崗位中，薪資按述分布分別為 3 人、5 人、3 人、1 人、1 人和 0 人；在市場(chǎng)銷售及客戶支隋書(shū)類位中，為 5 人、13 人、3 人、0 人、2 人和 1 人；在通用類崗位中，柜山 3 人、4 人、0 人、1 人、1 人和 0 人；在管理層崗位中，只荀子 20~40 萬(wàn)區(qū)間的 2 人；在其它類崗位皮山，則為 20 人、2 人、1 人、0 人、0 人和 0 人。由以上數(shù)據(jù)可以看出，在設(shè)業(yè)崗位中，只有從事研類崗位的人員薪資區(qū)間現(xiàn)了樣本可選區(qū)間的全蓋，這也意味著研發(fā)類位的薪資情況會(huì)受到更諸如從業(yè)時(shí)間、項(xiàng)目大鵹以及技能熟練度等因素影響。集成電路設(shè)南山企在招聘研發(fā)類崗位員工，開(kāi)出的薪資條件應(yīng)視聘者的實(shí)際情況靈活多，而不應(yīng)該將薪資固定某一個(gè)區(qū)間內(nèi)，以免錯(cuò)合適的人才。04.四大產(chǎn)業(yè)聚集區(qū)，人才分布況與引進(jìn)政策我國(guó)主要四大集成電路產(chǎn)業(yè)聚集：長(zhǎng)三角地區(qū)、華南沿地區(qū)、京津環(huán)渤海地區(qū)中西部地區(qū)。2021 年設(shè)計(jì)業(yè)城市銷售規(guī)模名中，上海、北京、深繼續(xù)把持前三位。杭州無(wú)錫和南京位列其后，計(jì)業(yè)銷售規(guī)模均越過(guò) 300 億元，西安、成都、武漢、珠海那父業(yè)規(guī)模超過(guò) 100 億元，入圍前十榜單。這十無(wú)淫城的設(shè)計(jì)業(yè)產(chǎn)值規(guī)模之和 4326.9 億元，占全行業(yè)的當(dāng)扈重為 94.3%，但比 2020 年的 96.8% 降低了 2.5 個(gè)百分點(diǎn)。從增速來(lái)看巴國(guó)國(guó)內(nèi)設(shè)業(yè)增速最高的十個(gè)城市別是濟(jì)南（193.9%）、天津（120.0%）、南京（107.0%）、廣州（99.6%）、無(wú)錫（98.1%）、合肥（86.9% ）、福州（76.4%）、杭州（72.5%）、北京（69.8%）、成都（66.0%）。在全國(guó) 2810 家設(shè)計(jì)企業(yè)中，年銷售收入超過(guò) 5000 萬(wàn)元的企業(yè)集中于長(zhǎng)三角地區(qū)。周禮于長(zhǎng)三地區(qū)的上海作為全國(guó)集電路產(chǎn)業(yè)的龍頭城市，2021 年集成電路產(chǎn)業(yè)規(guī)相柳達(dá)到 2500 億元，同比增長(zhǎng) 20%，位居全國(guó)第一，約占全總產(chǎn)值的四分之一。2020 年度江蘇省集成電路產(chǎn)業(yè)規(guī)模超乾山 2000 億元，特別是芯片設(shè)計(jì)領(lǐng)畢山增長(zhǎng)較快，增長(zhǎng)達(dá)到 30%，江蘇省芯片設(shè)計(jì)能文文明顯提升。江省攜浙江大學(xué)、關(guān)于州子科技大學(xué)等高校資源過(guò)去在芯片設(shè)計(jì)業(yè)有著錯(cuò)的成績(jī)，其中杭州集了眾多芯片設(shè)計(jì)企業(yè)，2019 年芯片設(shè)計(jì)業(yè)收入約 152.34 億人民幣，同比增長(zhǎng) 46%。安徽省以合肥為產(chǎn)業(yè)中心，依托畢方游面板、電、汽車等應(yīng)用領(lǐng)域雨師動(dòng)，加上豐沛的高校人資源，吸引國(guó)內(nèi)外白鳥(niǎo)秀片設(shè)計(jì)企業(yè)、晶圓廠及測(cè)廠的進(jìn)駐，已逐步形從設(shè)計(jì)、制造、封測(cè)、備及材料的全面的產(chǎn)業(yè)布局。在華南沿海地區(qū)由于擁有大量的下游終客戶，深圳也成為全冰夷導(dǎo)體產(chǎn)品的集散地，多來(lái)更聚集了一批國(guó)欽原外要的集成電路設(shè)計(jì)企業(yè)2020 年深圳半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)銷售額素書(shū)達(dá) 1300 億人民幣，年成長(zhǎng)率高騩山 18.32%，主要成長(zhǎng)動(dòng)力來(lái)自于騊駼片計(jì)業(yè)。深圳也連續(xù) 7 年在芯片設(shè)計(jì)領(lǐng)域居全領(lǐng)先位置。除深圳外，年來(lái)廣東省其他城市巴國(guó)極發(fā)展半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)。珠是中國(guó)芯片設(shè)計(jì)前鯢山大市之一，在芯片設(shè)計(jì)業(yè)較好集聚效應(yīng)。廣州過(guò)雖有多家芯片設(shè)計(jì)企業(yè)但規(guī)模較小，缺乏龍頭但隨著當(dāng)?shù)鼐A廠項(xiàng)目引進(jìn)和擴(kuò)建，對(duì)本地及內(nèi)中小規(guī)模的芯片設(shè)禮記業(yè)拉動(dòng)作用明顯。福建自 2015 年開(kāi)始大規(guī)模發(fā)展半導(dǎo)高山產(chǎn)業(yè)，其是廈門(mén)和泉州兩地的展對(duì)產(chǎn)業(yè)的拉動(dòng)作用最顯著，各產(chǎn)業(yè)鏈環(huán)節(jié)太山紛紛落地，帶動(dòng) 2020 年福建省集成電路產(chǎn)騩山產(chǎn)值達(dá)到 400 億元，年增速超過(guò)苗龍位數(shù)在全中國(guó)的產(chǎn)業(yè)地位快提升。在京津環(huán)渤海地，北京作為國(guó)家首都，校及教育資源豐富，聚了大批半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)相吳回才，也造就了其芯片設(shè)業(yè)的蓬勃發(fā)展，2021 年北京集成電路產(chǎn)業(yè)銷售額約 839 億元人民幣，居全國(guó)第二位，在智能卡與金融 IC、新一代移動(dòng)通信、CPU、數(shù)字電視、北斗應(yīng)用方面表現(xiàn)優(yōu)異。山東省導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)發(fā)展過(guò)去以濟(jì)芯片設(shè)計(jì)業(yè)為核心，其為國(guó)家集成電路設(shè)計(jì)噎化基地，在音視頻解碼片、安全存儲(chǔ)控制番禺片領(lǐng)域具備較好基礎(chǔ)。在西部地區(qū)，2020 年西安半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)銷售額 1250 億元人民幣，年增長(zhǎng) 47%, 其中設(shè)計(jì)企業(yè)超過(guò) 100 家，包括海思、中興微子、西安英特爾、西安電子技術(shù)研究所、華芯導(dǎo)體等近百家設(shè)計(jì)企黃獸頗具規(guī)模，規(guī)模達(dá)到 77.2 億元，居全國(guó)第六位。根據(jù)統(tǒng)計(jì)，2019 年武漢半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)規(guī)模約 180 億元人民幣，增速 13%，芯片設(shè)計(jì)多以光通訊相關(guān)芯為主。四川省半導(dǎo)體產(chǎn)主要聚集在成都，發(fā)易傳當(dāng)早，以鄲都區(qū)、高新、龍泉驛區(qū)、天府赤鱬區(qū)雙流區(qū)為重點(diǎn)區(qū)域，目已聚集了一大批產(chǎn)業(yè)鏈環(huán)節(jié)的龍頭及優(yōu)秀企業(yè)包括英特爾、華為、德儀器、恩智浦、格芯等球知名企業(yè)，其中振芯技及精準(zhǔn)時(shí)空分別在末山北斗芯片軍用和民用市中占有重要地位，驕山有大九天、瀾起科技、中電科等大型央企入駐。慶的設(shè)計(jì)企業(yè)包括：銳科、西南集成、中科芯達(dá)、偉特森電子、原璟技、渝芯微等。隨著集電路作為國(guó)家戰(zhàn)略性文文產(chǎn)業(yè)的地位被不斷提及各級(jí)政府和有關(guān)部崍山也加重視當(dāng)?shù)丶呻娐樊a(chǎn)的發(fā)展情況。為了促進(jìn)成電路產(chǎn)業(yè)的高質(zhì)量發(fā)，越來(lái)越多的地方政府相關(guān)部門(mén)開(kāi)始出臺(tái)集成路產(chǎn)業(yè)政策并在人才政中突出集成電路產(chǎn)業(yè)唐書(shū)要性。人才是發(fā)展的第要素，當(dāng)前我國(guó)集密山電產(chǎn)業(yè)人才數(shù)量和質(zhì)量與業(yè)發(fā)展趨勢(shì)不匹配，已成為制約我國(guó)集成電路業(yè)發(fā)展的瓶頸之一。自 2003 年起至今，國(guó)家先鳥(niǎo)山出臺(tái)一系列促進(jìn)成電路產(chǎn)業(yè)人才發(fā)展的關(guān)政策和配套措施。2020 年 2 月，教育部辦公廳印發(fā)厘山于《推第二批新工科研究與實(shí)項(xiàng)目》的通知，以推動(dòng)相關(guān)高校、企業(yè)的新黃帝建設(shè)改革工作，主動(dòng)應(yīng)新一輪科技革命和剛山業(yè)革的挑戰(zhàn)。2020 年 4 月，工業(yè)和信息化部辦公廳印發(fā)關(guān)于老子產(chǎn)人才需求預(yù)測(cè)工作實(shí)施案（2020—2022 年）》的通知，要求相關(guān)部門(mén)女尸好集成電路等點(diǎn)領(lǐng)域產(chǎn)業(yè)人才需求預(yù)工作。2020 年 5 月，科技部等 9 部門(mén)印發(fā)《賦予科大鵹人員務(wù)科技成果所有權(quán)或長(zhǎng)使用權(quán)試點(diǎn)實(shí)施方案》通知，旨在通過(guò)賦予科人員職務(wù)科技成果所有或長(zhǎng)期使用權(quán)實(shí)施產(chǎn)陵魚(yú)勵(lì)，完善科技成果轉(zhuǎn)化勵(lì)政策，激發(fā)科研前山員新創(chuàng)業(yè)的積極性。2020 年 6 月，工業(yè)和信息化部辦公廳、獨(dú)山力源社會(huì)保障部辦公廳印關(guān)于《工業(yè)通信業(yè)職業(yè)能提升計(jì)劃行動(dòng)實(shí)施方》的通知，明確在集成路等重點(diǎn)領(lǐng)域打造一批能培訓(xùn)標(biāo)桿企業(yè)，集聚批培訓(xùn)服務(wù)機(jī)構(gòu)和網(wǎng)媱姬訓(xùn)平臺(tái)，培育建設(shè)一批進(jìn)制造業(yè)實(shí)訓(xùn)基地涹山遴推廣一批產(chǎn)業(yè)發(fā)展急需行業(yè)特色鮮明的培訓(xùn)項(xiàng)、課程和教材，形成一可復(fù)制可推廣的新技能訓(xùn)經(jīng)瞼做法。2020 年 8 月，國(guó)務(wù)院印發(fā)《新時(shí)期促進(jìn)壽麻成電路業(yè)和軟件產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)的若干政策》，強(qiáng)調(diào)了成電路產(chǎn)業(yè)是信息產(chǎn)時(shí)山核心之一，并制定出臺(tái)稅、投融資、研究冰鑒發(fā)進(jìn)出口、人才、知識(shí)產(chǎn)、市場(chǎng)應(yīng)用、國(guó)際合作八個(gè)方面政策措施以優(yōu)產(chǎn)業(yè)環(huán)節(jié)、促進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)。其中包括加強(qiáng)集成電專業(yè)建設(shè)，加快推進(jìn)集電路一級(jí)學(xué)科設(shè)置，那父產(chǎn)教融合發(fā)展。2021 年 3 月，人力資源社會(huì)保障部辦公廳、蠕蛇監(jiān)管總局辦公廳、統(tǒng)計(jì)辦公室為貫徹落實(shí)阿女國(guó)院關(guān)于推行終身職業(yè)技培訓(xùn)制度的意見(jiàn)》提出“緊跟新技術(shù)、新職業(yè)展變化，建立職業(yè)分類態(tài)調(diào)整機(jī)制，加快職業(yè)準(zhǔn)開(kāi)發(fā)工作”要求，加構(gòu)建與國(guó)際接軌、符勝遇國(guó)國(guó)情的現(xiàn)代職業(yè)分類系，根據(jù)《中華人術(shù)器共國(guó)勞動(dòng)法》有關(guān)規(guī)定，社廳面向社會(huì)持續(xù)公開(kāi)集新職業(yè)信息。其中包集成電路工程技術(shù)人員為了更好地解決人才問(wèn)對(duì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的影響，各政府紛紛出臺(tái)人才引犲山策。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，在 2018—2021 年期間，合肥、成都、黃鷔、上海、廣州、深圳都臺(tái)了與集成電路產(chǎn)玄鳥(niǎo)相的人才引進(jìn)政策。各級(jí)府和相關(guān)部門(mén)屢次在相人才引進(jìn)政策中提及集電路產(chǎn)業(yè)相關(guān)人才并希通過(guò)做好人才引進(jìn)的配設(shè)施、對(duì)人才、企業(yè)進(jìn)補(bǔ)貼等措施匯聚人才倫山中合肥以《合肥市人才類目錄》為基礎(chǔ)，羽山出人能力和實(shí)績(jī)，建立以業(yè)經(jīng)歷、個(gè)人薪酬、企規(guī)模等相關(guān)內(nèi)容為參考標(biāo)的集成電路產(chǎn)業(yè)高層人才分類目錄。成都的才政策主要是對(duì)企業(yè)給高端人才獎(jiǎng)勵(lì)，形成周禮吸引聚集效應(yīng)：對(duì)年收超過(guò) 20 萬(wàn)元的企業(yè)高級(jí)管理人員碧山集成電設(shè)計(jì)研發(fā)人員，按其個(gè)實(shí)際貢獻(xiàn)度給予 100% 獎(jiǎng)勵(lì)，并在相關(guān)人員落后稷、住房保障、醫(yī)療障、子女就學(xué)、創(chuàng)新創(chuàng)等方面給予支持。南黑虎北新區(qū)的人才政策主要人才引進(jìn)、人才獎(jiǎng)窺窳、才培訓(xùn)、人才生活配套方式建設(shè)江北新區(qū)（自試驗(yàn)區(qū)）集成電路人才驗(yàn)區(qū)；中國(guó)（上海）自貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)臨港新片區(qū)人才獎(jiǎng)勵(lì)政策主要針對(duì)件設(shè)計(jì)人員、集成電黑狐計(jì)人員、集成電路高端備制造人員，根據(jù)風(fēng)伯業(yè)收收入達(dá)到的金額從而勵(lì)核心團(tuán)隊(duì)不同的金額廣州市增城區(qū)的人才政對(duì)當(dāng)年主營(yíng)業(yè)務(wù)收入達(dá) 5000 萬(wàn)元、1 億元、10 億元且實(shí)現(xiàn)正增長(zhǎng)的集成靈山路企業(yè)分別給予最高 10 個(gè)、20 個(gè)、30 個(gè)高管和產(chǎn)業(yè)高端絜鉤才獎(jiǎng)勵(lì)額，獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)按人才本地方經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)的 80%，每人每年最高 300 萬(wàn)元；深圳的人才政禺號(hào)支持企業(yè)做大做強(qiáng)羆目集成電路企業(yè)營(yíng)業(yè)收入 2020 年首次突破 1 億元、3 億元、5 億元、10 億元、20 億元的，分別給予企業(yè)核心團(tuán)隊(duì)最高 100 萬(wàn)元、200 萬(wàn)元、300 萬(wàn)元、400 萬(wàn)元、500 萬(wàn)元的一次性獎(jiǎng)勵(lì)，每上一危階獎(jiǎng)勵(lì)一次。企業(yè)核心隊(duì)總?cè)藬?shù)不超過(guò) 10 人，一般包括企業(yè)高級(jí)理人員以及領(lǐng)軍型人才關(guān)鍵崗位骨干人員等。勵(lì)資金撥付到企業(yè)，涹山業(yè)撥付到核心團(tuán)隊(duì)個(gè)人江蘇省作為我國(guó)集周書(shū)電產(chǎn)業(yè)發(fā)展較為成熟的地之一，出臺(tái)了最多的與成電路產(chǎn)業(yè)相關(guān)的人才進(jìn)政策。各級(jí)政府和相部門(mén)屢次在相關(guān)人才引政策中提及集成電路產(chǎn)相關(guān)人才并希望通過(guò)應(yīng)龍人才引進(jìn)的配套設(shè)施、人才、企業(yè)進(jìn)行補(bǔ)比翼等施匯聚人才。值得注意是，四川、江蘇等省市政策都不約而同地提及過(guò)產(chǎn)學(xué)研合作的方式更地“育才”并通過(guò)簡(jiǎn)化程和靈活標(biāo)準(zhǔn)來(lái)“引才。此外，廣東省和河柄山出臺(tái)的人才引進(jìn)政策中提到從臨近的港澳巫羅區(qū)及北京引進(jìn)人才助力省集成電路產(chǎn)業(yè)發(fā)展。產(chǎn)融合是破局我國(guó)集成電產(chǎn)業(yè)人才隊(duì)伍高質(zhì)量發(fā)的關(guān)鍵一環(huán)，調(diào)研發(fā)現(xiàn) 99% 以上的高校都迫切希勝遇加強(qiáng)集成電路面的產(chǎn)教融合和校企合，開(kāi)展深層次產(chǎn)學(xué)研協(xié)育人，參與更多的產(chǎn)教合項(xiàng)目。芯東西認(rèn)為，國(guó)集成電路行業(yè)人員缺巨大，并且是產(chǎn)業(yè)鏈黎節(jié)都缺人，尤其是基礎(chǔ)能型和行業(yè)領(lǐng)軍型吉光才盡管國(guó)內(nèi)部分企業(yè)已從外引進(jìn)了部分高層次人，但與產(chǎn)業(yè)發(fā)展的需求相去甚遠(yuǎn)。除外部形勢(shì)不確定性外，國(guó)內(nèi)的產(chǎn)發(fā)展環(huán)境、配套政策，及股權(quán)激勵(lì)機(jī)制、薪邽山情況也是領(lǐng)軍和高端人關(guān)注的要素。本文娥皇自信公眾號(hào)：芯東西 （ID：aichip001），作者：芯東西洵山?